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El primer empleo

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Iniciarse en el mercado laboral no es tarea sencilla y es lógico que te surjan dudas: cómo redactar el curriculum, dónde enviarlo o cómo comportarse en una entrevista de trabajo, son solo algunos ejemplos. 

Para ayudarte a resolver estas difíciles cuestiones, hemos recopilado las opiniones de los responsables de selección de varias empresas. Este es el resultado:

Los expertos en recursos humanos coinciden en la importancia de que los jóvenes que empiezan a buscar trabajo sepan a qué quieren dedicarse. Puede parecer obvio pero lo cierto es que son muchos quienes una vez finalizados sus estudios, no se paran a pensar qué quieren hacer en su vida profesional.

Otra circunstancia que hace que un candidato sin experiencia destaque por encima de los demás serán las competencias que aporte como complemento a su formación: los conocimientos de informática y los idiomas pueden ser determinantes a la hora de inclinar la balanza.

Una forma de adquirir esas competencias de las que hablábamos es hacer prácticas en empresas. De esta manera, además, vivirás en carne propia la dinámica del mercado laboral y podrás hacerte una idea de qué aspectos del trabajo te gustan más y cuáles se te dan mejor. Para eso puedes recurrir también a los tests de personalidad.

En cuanto a las entrevistas de trabajo, bueno, no hay motivos para tenerles miedo. La clave está en saber venderte. La manera de resultar atractivo durante un proceso de selección es cumplir con una serie de requisitos mínimos. Para empezar, hay que llegar con la lección aprendida. 

Para ello es necesario investigar sobre la trayectoria de la empresa, a qué se dedica, sus políticas de contratación, etc; e intenta identificarte con la marca. No hay nada más valorado entre los reclutadores de personal que alguien que encaja con el modelo de la corporación. 
Del mismo modo, puedes preparar tus intervenciones y las preguntas que creas que seguro se plantearán durante el cara a cara.

Si una vez finalizado el proceso, pasa el tiempo y no recibes noticias, puedes contactar con la empresa para interesarte por el estado de tu candidatura.


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Claves para alcanzar tu primer empleo

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Llegar con un currículum desactualizado, vestimenta informal o sin conocer detalles sobre la empresa a la que se postula son algunos de los errores más comunes.

Si ya egresaste o te encuentras en el último año de tu carrera seguramente estás pensando en lanzarte al mundo laboral. El entusiasmo y las ganas de aprender son elementos muy importantes a la hora de buscar el primer trabajo, sin embargo también es importante considerar otros factores.

No basta con tener un currículum extenso y bien nutrido. Haber formado parte de proyectos universitarios, por ejemplo, puede servir de experiencia, pero de ninguna forma reemplaza algo tan simple como expresarse claramente durante la entrevista de trabajo. 

Es por eso que, antes de iniciar la postulación, se recomienda investigar el que hacer de la empresa. Teniendo esto presente, se pueden exponer de manera más clara los objetivos, expectativas y propuestas que se tienen para el cargo.

Dentro de todo, lo principal es tener una buena actitud, estar bien informado y ser honesto sobre las capacidades y limitaciones propias. El primer empleo puede parecer algo complicado y digno de cierto temor, pero el entusiasmo y la disponibilidad al aprendizaje pueden llegar a ser más importantes que la falta de experiencia.


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Consiguiendo un primer empleo

En estos tiempos es muy difícil la búsqueda de un empleo, y mas aun, cuando se trata de la primera vez que se busca un trabajo, esto se vuelve más difícil.

Por tal motivo acá buscamos ayudarlos con este 'problema', para los cual, acá dejaremos algunos consejos prácticos, con los cuales usted podrá conseguir ese primer empleo que tanto ha deseado.

¿Cómo actuar profesionalmente en tu primer empleo?

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¿Vas a empezar pronto tu primera experiencia laboral? Es cierto que en la universidad no aprendes a actuar de manera profesional, por eso es normal que sientas cierto temor o no sepas cómo actuar al llegar a una empresa. Carrerbuilder.com te ofrece una serie de tips que pueden ayudarte a actuar de manera profesional los primeros días que comiences a trabajar.

1. Organiza tu armario. En primer lugar, cambia un poco tu vestimenta. Deja tu ropa más informal a un lado y opta por ropa más formal. Si no sabes si hay un código de vestimenta, pregunta a tu supervisor o elige básicos, evitando ropa en mal estado sucia, rasgada o que hayas usado mucho.

2. Crea tu política de redes sociales. Depende de ti agregar o no a tus compañeros de trabajo. Pregúntate si pueden ser algo más que compañeros y pueden llegar a ser tus amigos. De todas formas, recuerda que existen varias opciones de privacidad que te permitirán mantener tu comportamiento en la red y restringir el acceso a según que comentarios o fotografías.

La importancia de la primer entrevista

empleo, entrevista, laboral, Empleos ClasificadosELUNIVERSAL.com, Empleos, Clasificados, El Universal, busco empleo, busco trabajo, bumeram, perfilnet, computrabajo, empleate, ofertas.Si bién, todas las instancias antes de que nuestro puesto laboral sea confirmado son importantes, la primer entrevista juega el papel principial, porque en ella se basa el dicho “la primera impresión es la que cuenta” y así sucede en este caso. Si no aprobamos esta primera instancia que se nos presenta, ya no tendremos la oportunidad de pasar a la siguiente.

Por eso es necesario estar bien preparado, tanto a nivel físico, mental y emocional. Hay que tener muy en cuenta que muchas veces el reclutador utiliza la “primer conversación telefónica” como una primera instancia de entrevista. Muchas veces no le damos la importancia que merece a ese primer llamado, que hasta podemos quedar ya fuera del proceso de selección si no hemos cumplido con lo que el reclutador necesita para el puesto.

Es importante tener en cuenta, que en algunos puestos, tales como por ejemplo: los comerciales (tanto de venta telefónica como presencial), teleoperadores de cobranza, promoción de servicios, entre otros, resulta primordial pasar esta primer entrevista telefónica. El reclutador escuchará con atención nuestras respuestas, nuestra dicción, la claridad de nuestras palabras, el vocabulario a utilizar, el tono de voz, la energía y predisposición, puntos claves para los puestos que citamos.